滴滴成立司机服务部 计划年内设立两千名服务经理

　　不错，滴滴百度这次又是来刷存在感的，这是第一层套路。

不过，成立这其实是个很搞笑的事情。而进入VIP之后享受的特权如图所示，司机从认证站点到VIP1，再到未开放的VIP2、VIP3，可谓层级分明，权益也是随层级倍增倍差的。

各位，服务服务看出这里面的门道了吗?这意味着，服务服务百度抛弃掉新闻源机制(至于有多大影响，我们稍后再说)，又重新构建了一套新的机制，把鸡蛋从一个要“破掉”的旧筐子拿到了新框里，更狠的是，在这个新框里，你可能要付费才有可能进阶到VIP2甚至VIP3，以争取到足够的竞争筹码。很简单，部计既然百度搞了这么个筛选机制，筛选掉谁就成为关键了。换个问法，划年新媒体时代，划年什么最重要?流量吗?粉丝吗?分发平台吗?内容生产能力吗?这些似乎都很重要，但要说最重要的——我认为其实是注意力，新媒体时代的信息太冗余太碎片了，对注意力的争夺才是关键。

 百度以及百度们的套路，内设你真看懂了?现在是新媒体时代了，这个大家都知道。不过，立两百度这次可不是单纯来刷存在感的，而是带着赤裸裸的目的来的，这得从百度新推的站长平台VIP俱乐部说起，先上图吧。

悲剧的是，千名百度还是不受新媒体人待见，只能眼看着今日头条、UC订阅号等新媒体平台呼啸前进，差距愈来愈大，流量越分越散

而且，经理取消新闻源也不见得真对这些“钉子户”有多大影响，经理VIP俱乐部摆明了是个特权，就不能因为某些原因特事特办吗?既给足面子不伤害感情，又能变相激励一把，简直完美!绕了这么多，总体来看，百度取消新闻源这事实际上并不像预想的那样猛烈，说是个胡萝卜加大棒的玩法也不为过。4、滴滴为什么我不能再添加任何关键字了苹果总的限制还不清楚，滴滴但蝉大师通过试验了解，当我们试图一次性导入几百个甚至一千个关键字时，这个时候上传限制是为每批200个关键字。

成立一般我们建议是在6至8小时之间逐渐进行。广泛配对广告系列，司机将所有关键字重新添加完全匹配的否定关键字，这会强制广泛匹配以识别新的/同义词/相关搜索组合。

 苹果搜索广告关键字上传错误经过蝉大师团队的不断测试，服务服务我们发现每个广告组的限制为500个关键字，每个广告系列为2,000个关键字。在广告系列中，部计将所有其它广告系列的关键词添加为广泛匹配后进行效果监测，通俗的来说就是排除法。